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7月18日至8月6日，工程建設集團成功舉辦2021年新員工入職培訓，共有156名新員工分五組在各個項目培訓點參加培訓。

開班儀式上，新老員工共同回顧了公司的發展歷程，重點了解公司整體概況、發展脈絡、文化傳承、人才培養等情況。培訓遵循內訓外教相結合，以練促學助提高的原則，聘請外部專家、內部講師與新員工共同開展了軍事訓練、理論授課、執行力訓練、實地參觀、團隊建設等系列活動，幫助新員工以良好的精神狀態、飽滿的工作熱情積極投身公司的生產經營發展。受訓新員工表示一定會積極融入企業、扎根企業、建功企業，為公司發展奉獻青春力量。

公司始終把引進優秀高校畢業生和社會人才作為隊伍建設的重要途徑和企業可持續發展的重要支撐。當前全球疫情仍在持續演變，國內經濟恢復仍然不穩固、不均衡。公司積極落實社會責任，體現國企擔當，扎實做好“六穩”、“六保”工作，推動實現人員就業和公司人才結構優化的“雙贏”局面。